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人才招聘

　　1.技术总工：

　　（1） 45周岁以下，专科以上学历；

　　（2） 必须有3年以上结构材料管理经验、团队带教经验；

　　（3） 具有良好的团队管理能力、较强的市场开发能力，优秀的沟通谈判能力，极强的判断能力；能做好多个城市的管理工作；有较强的独立处理好区域事务的能力。

　　（4） 有较强的沟通协调能力，具有较强的团队精神和开拓创新意识，敢于承担责任与风险；（5）具有很强的抗压能力、韧性强，敢于接受新挑战。

 

　　2.技术员：

　　1名，性别不限，年龄22-38岁，化学或合金专业，学历大专。有结构材料工作者优先。身体健康，工作勤奋，吃苦耐劳，有团队合作精神。经验丰富者，条件可适当放宽。工资面议。